海南省人民政府办公厅关于印发海南省市县政府耕地保护责任目标考核办法的通知
海南省人民政府办公厅
海南省人民政府办公厅文件
琼府办〔2005〕113号
海南省人民政府办公厅关于印发海南省市县政府耕地保护责任目标考核办法的通知
各市、县、自治县人民政府，省政府直属各单位：
《海南省市县政府耕地保护责任目标考核办法》已经省政府同意，现印发给你们，请遵照执行。
二○○五年十二月二十七日
海南省市县政府耕地保护责任目标考核办法
一、为贯彻落实《国务院关于深化改革严格土地管理的决定》（国发〔2004〕28号）和《国务院办公厅关于印发〈省级政府耕地保护责任目标考核办法〉的通知》(国办发〔2005〕52号)，建立市、县政府耕地保护目标责任制度，切实加强耕地保护工作，依据《中华人民共和国土地管理法》、《基本农田保护条例》和《海南省基本农田保护规定》等规定，制定本办法。
二、各市、县政府对经国务院或省政府批准的本市、县土地利用总体规划（以下简称《总规》）及相关规定所确定的本行政区域内的耕地保有量和基本农田保护面积负责，市长、县长为第一责任人。
三、省国土环境资源厅会同省农业厅、省统计局等部门，根据《总规》所确定的相关指标和生态退耕、自然灾害等实际情况，对各市、县耕地保有量和基本农田保护面积提出考核指标建议，报经省政府批准后下达，作为市、县政府耕地保护责任目标。
四、耕地保护责任目标考核遵循客观、公开、公正的原则。从2006年起，每5年为一个规划期，在每个规划期的期中和期末，省政府对各市、县各考核一次。考核的标准是：
（一）市、县行政区域内的耕地保有量不得低于省政府下达的耕地保有量考核指标。
（二）市、县行政区域内的基本农田保护面积不得低于省政府下达的基本农田保护面积考核指标。
（三）市、县行政区域内各类非农建设经依法批准占用耕地和基本农田后，补充的耕地和基本农田的面积与质量不得低于已占用的面积与质量。
同时符合上述三项要求的，考核认定为合格；否则，考核认定为不合格。
五、考核采取自查、抽查与核查相结合的方法。
（一）各市、县政府要按照本办法的规定，每年11月30日前组织自查，并向省政府报告本年度耕地保护责任目标的履行情况。
（二）省国土环境资源厅会同省农业厅、省统计局等部门，每年12月20日前对各市、县耕地保护责任目标履行情况进行抽查，作出预警分析，并向省政府报告。
（三）在耕地保护责任目标考核年，由省国土环境资源厅会同省农业厅、省监察厅、省审计厅、省统计局等部门，对各市、县耕地保护责任目标履行情况进行考核，并将结果报省政府。
六、全省土地利用变更调查提供的各地区耕地面积、生态退耕面积、基本农田面积以及分等定级的数据，将作为考核参照依据。
各市、县政府要将基本农田落实到地块和农户。要按照国家统一的规范，加强对耕地及基本农田的动态监测，在考核年向省国土环境资源厅、省农业厅提交耕地、基本农田的面积和等级情况的监测调查资料，并对数据的真实性负责。
省国土环境资源厅采用抽样和卫星遥感监测等方法和手段，建立抽样调查制度和监测网络，会同省农业厅、省统计局对耕地、基本农田的面积和等级情况进行核查。
七、省政府对各市、县的耕地保护责任目标考核结果进行通报。对认真履行责任目标且成效突出的给予表扬，并在安排省本级支配的新增建设用地土地有偿使用费时予以倾斜；对考核认定为不合格的责令其整改，限期补充数量、质量相当的耕地和补划数量、质量相当的基本农田，整改期间暂停该市、县农用地转用和征地审批。
八、耕地保护责任目标考核结果，列为市、县政府第一责任人工作业绩考核的重要内容。对考核确定为不合格的市、县，由省监察厅、省国土环境资源厅对其审批用地情况进行全面检查，按程序依纪依法处理直接责任人，并追究有关领导的责任。
九、市、县政府应当根据本办法，结合本行政区域实际情况，制定对下一级人民政府耕地保护责任目标考核办法。
关于开展首批矿产储量评估师考核注册工作的通知
国土资源部办公厅
国土资源部办公厅文件
国土资厅发[2003]126号
关于开展首批矿产储量评估师考核注册工作的通知
各省、自治区、直辖市国土资源厅（国土环境厅、国土资源和房屋管理局、房屋土地资源管理局、规划和国土资源局），国务院有关部、委、局、总公司，武警黄金指挥部，部有关事业单位：
为维护矿产资源储量评审行为公平、公正，保证矿产资源储量评审工作的质量，切实做好矿产储量评估师（简称“评估师”）监督管理，提高评估师的素质和业务水平，充分发挥评估师在矿产资源储量评审工作中的作用，决定开展首批矿产储量评估师考核注册工作。
一、考核对象
取得首批及增补矿产储量评估师执业资格的人员。
二、考核注册机关
国土资源部和省（区、市）国土资源行政主管部门是矿产储量评估师考核注册机关。首批及增补评估师原则上在原注册机关注册。
三、考核注册分工
各省（区、市）评审机构负责接收本行政区内的评估师考核材料，经初步考核后，报省（区、市）考核注册机关。目前没有成立评审机构的，评估师将考核材料直接提交考核注册机关。因工作调动等原因到其他省（区、市）的评估师，经原注册机关和所在地考核注册机关同意，可以在所在地考核注册机关注册。
油气储量评审办公室和放射性储量评审中心分别负责接收油气、放射性矿产专业评估师的考核材料，经初步考核后，报国土资源部。
部评审中心和中矿联咨询中心负责接收上述人员以外评估师的考核材料，经初步考核后，报国土资源部。
四、考核注册程序
（一）需注册的评估师在国土资源部网站（www.mlr.gov.cn）下载或直接到考核注册机关领取《矿产储量评估师考核注册申请表》（简称《申请表》）。
（二）评估师根据考核要求，将填写后的《申请表》和有关证明材料一并提交有关评审机构，一式二份。
（三）评审机构对评估师提交的材料进行合格性检查，对受聘参与评审工作的评估师按《申请表》标准给予评分，提出初步的考核意见后，报相应的注册机关。
（四）注册机关检查、核实评审机构的初步考核意见，确定考核合格的评估师，并依据评估师从事的专业按油气、放射性、煤、黑色金属、有色金属（含贵金属、稀有、稀土、稀散）、建材非金属、化工非金属、水气矿产及其他进行矿产分类注册登记，有效期三年。
（五）各省（区、市）注册机关将本行政区评估师考核注册情况总结及评估师的《申请表》报国土资源部备案。
六、材料提供有关要求
连续三年未参加矿产资源储量评审工作的，提供近三年内主持编制矿床经济可行性研究报告和详查以上勘查报告、主持中型以上矿床或水源地建设项目的可行性研究或设计的相关证明材料复印件。
七、评估师有下列情形之一者，注册机关不予注册：
（一）申请人提供的材料不符合要求或申请人不提供上述相关证明材料的；
（二）参与评审工作的评估师考核评分低于60分的；
（三）在规定时间内不提交《申请表》的；
（四）由于身体等原因无法胜任矿产资源储量评审工作的。
附件：《矿产储量评估师考核注册申请表》
二○○三年十二月五日
洛阳市人民政府办公室关于印发洛阳市价格调节基金征收使用管理表彰奖励暂行办法的通知
河南省洛阳市人民政府办公室
洛阳市人民政府办公室关于印发洛阳市价格调节基金征收使用管理表彰奖励暂行办法的通知
洛政办〔2012〕51号
各县（市、区）人民政府，市人民政府有关部门，洛阳高新技术产业开发区管委会，洛阳新区管委会办公室，各有关单位：
《洛阳市价格调节基金征收使用管理表彰奖励暂行办法》已经市政府同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。
洛阳市人民政府办公室
二〇一二年五月四日
洛阳市价格调节基金征收使用管理表彰奖励暂行办法
第一条 为进一步做好价格调节基金的征管工作，发挥价格调节基金在稳定物价中的作用，根据《中共洛阳市委洛阳市人民政府关于印发洛阳市表彰奖励工作暂行规定的通知》（洛发〔2010〕8号）、《洛阳市人民政府关于印发洛阳市价格调节基金征收使用管理办法的通知》（洛政〔2011〕121号）等文件精神，特制定本办法。
第二条 表彰奖励坚持公开、公平、公正的原则；坚持精神奖励与物质奖励相结合，以精神奖励为主。
第三条 表彰奖励范围为承担省、市、县（市、区）代征价格调节基金的地税部门及相关工作人员；县（市、区）发展改革委、物价局（办）价格调节基金征管部门及相关工作人员；市直有关部门及相关工作人员。
第四条 表彰奖励标准
对县（市、区）价格调节基金代征和管理部门按百分制评选，实行基准分扣分制和加分制，对照评比内容和标准进行扣分和加分，每条基准分扣完为止，加分可超过评比项满分（具体标准见附件1、2）。在价格调节基金征管工作中被上级有关部门表彰或新闻媒体作为典型宣传报道的，每项按国家级3分、省级2分、市级1分予以加分。
第五条 表彰奖励奖项
奖项分为集体奖和先进个人奖两大类。
一、集体奖。分为先进单位、优秀单位和使用管理优胜单位。
1. 先进单位（3个）。全市价格调节基金代征工作先进单位2个，承担省级和市级价格调节基金代征单位分别排名，综合排名第1的为先进单位；全市价格调节基金征管工作先进单位1个，县（市）征管单位综合排名第1的为先进单位。以上奖项在综合得分相同的情况下，以入库数额的高低排名。
2．优秀单位（5个）。承担省级价格调节基金代征单位2个，承担市级价格调节基金代征单位3个；优秀单位以全市代征单位超额比例确定名次，超额比例相同时，以征收规模大小确定名次。
3. 使用管理优胜单位（2个）。以年度使用比例的高低确定名次，使用比例相同时按年度使用金额确定名次。
二、先进个人。获先进单位的先进个人人数控制在4人以内，获优秀奖和优胜奖的单位先进个人人数控制在3人以内，未获奖的单位推荐2名先进个人。先进个人数量控制在参评总人数的10%以内。
第六条 价格调节基金征收使用管理表彰奖励按年度实施。未完成代征任务的单位、县（市、区）征管部门征而未用的单位及在征收管理使用中出现问题造成不良影响的单位，不予表彰奖励。
第七条 表彰奖励方式
对县（市、区）价格调节基金表彰奖励评选工作，由市价格调节基金办公室牵头，市地税局等部门参与，评选结果报市政府批准后以市政府办公室名义表彰。在完成市政府下达年度征收目标任务的情况下，可视情况给予先进单位一定的工作经费奖励，其他奖项只颁发奖牌。在年度奖励中，同时满足多项奖励条件的单位，按最高奖给予奖励，不重复表彰。
第八条 各有关单位要认真负责，确保奖惩结果的公开、公平、公正；参与评选单位要如实提供相关材料，确保评先真实准确。对于弄虚作假的，一经发现查实，严肃追究相关人员责任。
第九条 奖励资金从价格调节基金相关业务经费中安排。
第十条 本办法自发布之日起实施，有效期3年。
附件：1. 洛阳市价格调节基金代征单位评先标准
2. 洛阳市价格调节基金征管单位评先标准
http://www.ly.gov.cn/publicfiles/business/htmlfiles/zwgk/0202/201205/68102.html